Die Stadt Neu-Ulm sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:
Stellvertretende Abteilungsleitung (m/w/d) für den Bereich Grünflächen und Friedhof
Vergütung:
Bis Entgeltgruppe 12 TVöD
Arbeitszeit:
Vollzeit
Urlaub:
30 Tage Urlaubsanspruch bei einer 5-Tage-Woche
Ihre Aufgabenschwerpunkte:
Projektbearbeitung in allen Leistungsphasen der Freianlagenplanung nach HOAI mit den Tätigkeitsschwerpunkten Sport-, Spiel- und Freizeitanlagen, Außenanlagen von städtischen Einrichtungen, Straßenbegleitgrün, öffentliches Grün, Friedhöfe
Fachliche Beteiligung bei städtebaulichen Planungen und Bauvorhaben mit Grünbezug, Unterstützung in der Umsetzung, Übernahme Bauherrenfunktion, Vertretung in Arbeitsgruppen
Einholung von wasserrechtlichen Genehmigungen, Durchführung von Maßnahmen zur Kampfmittelfreimessung, Baugrund- und Altlastenuntersuchungen
Budgetverantwortung
Mitwirkung in Beteiligungsverfahren
Erstellung von Sitzungsvorlagen und Beiträgen zu Bürgerversammlungen, Herbeiführen von Beschlüssen und Genehmigungen
Kosten- und Terminplanung
Beantragung und Abwicklung von Zuschuss-/Fördermaßnahmen
Öffentlichkeitsarbeit
Stellvertretung der Abteilungsleiterin bei Abwesenheit in allen Belangen der Abteilungsleitung
Eine genaue Abgrenzung des Aufgabengebiets bleibt vorbehalten.
Anforderungsprofil:
Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Landschaftsarchitektur/Landespflege bzw. erfolgreicher Abschluss eines vergleichbaren Studiengangs mit Vertiefung in der Objektplanung von Freianlagen
Mehrjährige praktische Kenntnisse idealerweise in einer Kommunalverwaltung
Kenntnisse in allen Leistungsphasen der HOAI sowie der Projektleitung und Projektsteuerung
Sichere Fachkenntnisse der vergaberechtlichen Grundlagen (VOB, VOL, VHF, VgV, VgV, UVgO) und der technischen Regelwerke und Vorschriften, Spezialwissen im Garten-, Landschafts- und Sportplatzbau, FLL-Richtlinien
Sicherer Umgang mit modernen Informations- und Kommunikationstechniken sowie mit fachspezifischer Anwendersoftware wie Bechmann AVA, Powerproject, Vectorworks/CAD, StLB, HAV-Kom, HIV-Kom.
Wirtschaftliches und zukunftsorientiertes Denken und Handeln
Gutes Urteils- und Entscheidungsvermögen und Verhandlungsgeschick
Teamfähigkeit, freundliches und zuvorkommendes Auftreten
Führungsqualitäten
Zuverlässige, eigenständige, verantwortungsbewusste und genaue Arbeitsweise
Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Führerschein der Klasse B
Unser Angebot an Sie:
Eine Eingruppierung bis Entgeltgruppe 12 TVöD (von 4.170,32 € bis 6.516,74 € je nach einschlägiger Berufserfahrung)
Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeitmodell) und Telearbeit im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten